الأدوار والصلاحيات

نعم. تُنشأ الأدوار الخمسة المعدّة مسبقاً (المسؤول والمشرف والمدير والمشغل والعارض) مع منظمتك. لإضافة دور خاص بك، افتح صفحة الأدوار واتبع الخطوات التالية. تحتاج إلى صلاحية تحرير الأمان.

1. انقر على إضافة
2. أدخل رمزاً واسماً
3. لكل إذن، اختر — (بدون وصول)، أو عرض، أو تحرير. حدّد إذناً واحداً على الأقل.
4. انقر على معاينة، ثم حفظ (N) فوق الجدول

يمكن فقط للأعضاء الذين لديهم صلاحية تحرير الأمان تعيين الأدوار أو تغييرها. بشكل افتراضي، هذا هو دور المسؤول. إذا كنت بحاجة إلى تغيير دور أحد الأعضاء، تواصل مع مسؤول في منظمتك.

عند إنشاء منظمة:

1. يتم إنشاء الأدوار وإعدادها تلقائياً
2. تصبح مسؤولاً تلقائياً
3. بعد ذلك، يمكنك دعوة أعضاء آخرين وتعيين الأدوار المناسبة لهم

الاختلافات الرئيسية:

• المدير يشرف على موقع ويدير العمليات والجداول والموظفين المحليين
• المشغل ينفذ العمل اليومي مع الجداول والمهام على المستوى التشغيلي
• المديرون لديهم سلطة أوسع في موقعهم؛ المشغلون لديهم وصول محدد بالمهام

يمكن للمشرف:

• عرض ومراقبة جميع مواقع الفروع
• مراجعة والإشراف على المحتوى في جميع أنحاء المنظمة
• الوصول إلى سجلات التدقيق للمواقع المشرف عليها
• عرض البيانات والتقارير الشاملة

لا يمكن للمشرف:

• تغيير أدوار الأعضاء
• الوصول إلى معلومات الفواتير
• تعديل هيكل المنظمة

أرشفة الدور هي طريقة لإيقاف تفعيل دور دون حذفه:

• الدور المؤرشف لم يعد يمنح الأذونات لأعضائه
• يبقى الدور في النظام ويمكن استعادته في أي وقت
• يتم الاحتفاظ بيانات الدور وسجل الإجراءات
• تعتبر الأرشفة مفيدة عندما لم تعد بحاجة إلى دور ولكن قد يكون مفيداً في المستقبل

لا، لا يمكنك تغيير دورك بنفسك. فقط المسؤولون يمكنهم تغيير أدوار الأعضاء. إذا كنت بحاجة إلى دور مختلف، اطلب من مسؤول تغييره لك.